Historique

Le groupe Aventis est né de la fusion, en 1999, des groupes Rhône Poulenc Rorer et Hoechst Marion Roussel. Ce dernier est lui-même issu du rachat de Roussel UCLAF par Hoechst AG. Ces regroupements successifs ont fait d'Aventis un des cinq leaders mondiaux de la pharmacie. Ces fusions n'ont toutefois pas été sans dommages collatéraux ; en tout premier lieu pour les malades, par l'abandon de multiples axes de recherche, en second lieu pour l'indépendance thérapeutique Européenne, de plus en plus sous le contrôle de l'industrie et de "l'éthique" pharmaceutique américaine, et en dernier lieu pour le personnel dont le nombre a diminué de façon dramatique. A titre indicatif, sur le site de Romainville, ex-centre de recherche de Roussel UCLAF, ses effectifs sont passés de plus de1800 à 1000 durant ces quatre dernières années (alors qu'ils étaient portés de 1200 à 1600 aux USA. La restructuration de la recherche et du développement envisagée aujourd'hui en France (comprenant les sites de Vitry, Antony et Romainville) vise en une nouvelle réduction de 2200 à 1600 de ceux-ci, et en l'abandon de l'axe thérapeutique majeur que constitue les anti-infectieux accompagné du désengagement total d'Aventis du site de Romainville. Pour mémoire, 17 000 000 d'individus meurent par an dans le monde de maladie infectieuse. Cette stratégie se fait au prétexte d'une rentabilité moindre des antibactériens des antifongiques, et l'insolvabilité des patients atteints de parasitose, alors que dans le même temps le groupe Aventis annonce un résultat net en hausse de 28 % en 2002, à 2,09 milliard d'euros. Ainsi, cette stratégie, que ne justifient ni des considérations économiques, ni des bouleversements scientifiques, ni des impératifs sociaux, a-t-elle été contestée par l'ensemble du personnel et de leurs représentants. En réaction, un certain nombre de salariés et d'élus du personnel ont-ils décidé de proposer à la Direction un projet d'avenir pour le site de Romainville, second centre pharmaceutique en France en essayant d'allier les intérêts des patients, du personnel et d'Aventis lui-même, avec l'ensemble des compétences, méthodologies, infrastructures et savoir-faire, présents sur ce site.i

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